Accueil » Ressources humaines » Services RH à la carte » Renforcer les compétences RH d’une direction des ressources humaines
Vous souhaitez renforcer les compétences RH de votre équipes pour :
- pallier une absence de longue durée d’un(e) de vos collaborateur(rice)s
- faire face à un surcroit d’activité pour la mise en œuvre d’un nouveau projet
L’absence de longue durée d’un membre de l’équipe déséquilibre les charges de travail au sein du service et nuit à la mise en œuvre de projets stratégiques impliquant des compétences RH pointues.
Nous vous proposons d’intégrer votre équipe sur la base d’un forfait-temps d’intervention (sur site et back-office), pour réaliser le travail confié.
Une proposition sera réalisée au coût équivalent d’une embauche en CDD à compétences constantes.
Notre expérience des missions en contextes variés garantit notre opérationnalité.
Les liens créés avec le personnel sur site facilitent si besoin les transferts de savoir-faire.
